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试看20分钟大片视频关于开展2021年度优秀保安从业单位和优秀保安员评选活动的通知

浏览量:4650       时间:2021/12/6

杭保协【2021】6号

各会员单位:
   为表彰先进,选树标杆,进一步激发保安职业荣誉感和自豪感,更好发挥先进模范的示范引领作用,根据《试看20分钟大片视频章程》相关精神,市协会决定在会员单位中开展2021年度优秀保安从业单位和优秀保安员考核评估活动,现将有关事项通知如下:
   一、考评对象
   试看20分钟大片视频会员单位及保安员。
   二、考评方式
  (一)审核确认
   1、曾获得全国优秀(十佳)保安服务公司、全国先进保安服务公司荣誉的4家单位(详见附件1),经市协会审核确认无“取消考评资格”情形的,直接授予“2021年度优秀保安从业单位”称号(须填写“杭州市优秀保安从业单位申报表”),并推荐申报全省优秀保安服务公司。
  (二)申报评审
   各成员单位在自查自评的基础上,申报参加市协会的考核评估;市保安协会成立考核评估组,对相关申报对象采取“看、听、查、访”等形式,对照标准进行实地量化考评。
    三、考评标准
   (一)优秀保安从业单位。依法设立,连续开展保安服务活动满一年以上(保安服务许可证或工商营业执照在2020年12月1日前发放)的保安从业单位,同时具备以下条件:
   1、队伍形象良好。保安员队伍规模相对稳定,人力防范保安服务公司截止2021年11月30日止(保安监管系统信息)总人数不少于80人;保安员持“保安员证”率达标(持证率为100%),保安员年流失率低于20%;维护保安监管信息系统及时准确,每周登陆不少于3次,保安员信息录入率100%;保安员具有良好的职业道德,爱岗敬业,执勤规范、服务热情、照章办事,无违法违纪案件,无因保安员工作疏忽引起客户、群众投诉或给客户直接造成重大经济损失;保安员装备装具配备齐全,服装规范整齐。
    2、内部管理规范。基本建立现代企业制度,形成规范的法人治理结构;单位和管理层个人近3年内无刑事、民事、行政处罚或通报批评;有相对独立的固定办公场所;每季度组织保安员业务学习、业绩考核和技能培训,全年培训经费支出不低于员工工资总额的0.3%;经营管理规范,台账清楚,保安员招收录用、在岗培训、业务学习、持证上岗、考评奖惩等各项规章制度健全落实;保安从业单位、服务客户单位及保安员信息录入和维护及时、准确、完整;党(团)和工会组织健全、制度规范、活动经常,党(团)员先锋模范作用发挥明显,企业文化生活丰富多彩。
    3、职工权益保障有力。100%与员工依法签订劳动合同;工资按时足额发放,实发工资(不含加班费)高于工作所在地职工的最低工资标准,且逐年增长;依法办理法定的社会保险,社会保险参保率100%;建有伤残抚恤、意外伤害和医疗保障制度;按规定落实员工休息和年休制度,福利待遇制度完善;队伍相对稳定,当年未发生因工资福利等权益保障问题引发上访等群体性事件。
    4、企业运营管理良好。自觉维护行业规范,合法经营,公平竞争,以质取胜,收费规范;企业经济效益较好,本年度营业额较高;重合同、守信用,无企业挂靠和个人承包等方式变相从事保安服务的行为,无不良债务;经营业绩和保安员数量逐年上升。
    5、社会效益显著。协助维护社会治安作用发挥显著,提供有价值线索和抓获违法犯罪嫌疑人成效明显,在创建平安杭州中发挥优势作用,受到社会好评;坚决贯彻落实党中央决策部署,积极响应公安机关和省、市保安协会动员号召,积极参与疫情防控工作;积极参与“百万义警”建设,警保联动作用发挥明显; 认真履行安全防范职责,圆满完成客户单位或本单位的服务任务,参与各类大型文体、商贸活动或本单位活动的安保工作安全率达100%;热心公益慈善事业,全年不少于2次组织或参与各类公益慈善活动。
   6、履行会员义务。自觉接受公安机关监管部门监督检查,积极参加协会组织的各项活动,及时完成协会下达的各项任务,遵守协会章程和行业自律规范,积极为协会发展出谋策划,按时缴纳会费。
   7、下列情况予以相应加分:
  (1)积极参加协会组织的各项活动的;
  (2)保安员发扬见义勇为精神方面获。ㄊ校┘豆不鼗蛳喙卣府职能部门嘉奖的;
  (3)全力参与疫情防控成绩显著,被相关政府职能部门表彰的。
   8、有以下情况之一的单位,取消评选资格:
  (1)单位或管理人员(部门负责人及以上)受到行政(含)以上处罚的;
  (2)发生因工资福利等权益保障问题引发上访等群体性事件的;
  (3)未缴纳本年度协会会费的,一并取消保安从业单位及所属保安员的参评资格。
  (4)单位发生保安员违法犯罪(1次3人(含)以上)情况的;
   (二)优秀保安员。持有保安员证满1年(以2020年12月1日为界限,下同),与单位签订劳动合同并连续从事基层一线工作满1年的保安员,同时具备以下条件:
   1、综合素质好。遵守国家的法律、法规、条令、条例和保安从业单位、客户单位各项规章制度;努力学习,积极上进,思想觉悟高,道德品质优良,无违法违纪、被相关部门(单位)通报批评以及不良失信记录等情形(将通过杭州市企业信用联动监管平台进行信用核查)。
   2、业务技能精。爱岗敬业,钻研业务,职业技能强,业务技术精,是本职工作的行家能手,能出色完成所担负的任务,创新开展意识,能为单位建设出谋划策。
   3、工作业绩好。热爱本职,具有良好的职业道德,在协助维护社会治安工作中,勇于同违法犯罪行为作斗争,在维护客户和公共安全、提供违法犯罪线索、抓获违法犯罪嫌疑人、为客户挽回经济损失等方面有突出事迹或贡献,受到上级公安机关或有关部门表扬。
   4、作风形象好。举止端正,言行规范;认真履职,文明执勤;按章办事,组织纪律严;注重仪容仪表,着装规范,标志标识佩带齐全。
   5、群众反映好。尊敬领导,团结同事,群众基础好,主动为客户排忧解难,服务质量高,服务对象满意,积极为群众做好事,服务群众事迹突出,在单位、服务对象和社会群体中得到公认,无责任纠纷和投拆。
   对积极参与隔离点疫情防控、协会组织的警保联动等工作事迹突出,以及当年荣获全国及省、市保安监管部门表彰奖励、被公安机关确认见义勇为的保安员,不受从业年限等条件限制。
   四、考评周期
   考核评估涉及数据时间周期为2020年12月1日至2021年11月30日。
   五、评选程序及要求
   第一阶段:申报推荐。
   1、优秀保安从业单位申报。各会员单位根据“杭州市优秀保安从业单位评分表”(附件2)自评分的标准进行自评,然后填写“杭州市优秀保安从业单位申报表”(附件3),同步提交“2020年12月,以及2021年10月和11月公司财务报表(资产负债表和利润表);2021年10月和11月两个月的“杭州市社会保险费缴费申报表”;2021年度客户单位10%客户名单”等纸质资料(需加盖单位公章)进行自我推荐。
   2、优秀保安员申报。各会员单位以在职保安员人数为基准(以保安监管信息系统上人数为准),按照1‰的标准推荐优秀保安员(1000人以下的推荐1人)。对积极参与隔离点疫情防控、协会组织的警保联动等工作的保安员,以及当年荣获全国及省、市保安监管部门表彰奖励、被公安机关确认见义勇为的保安员单独申报,不占公司名额。以上人员需填写“杭州市优秀保安员推荐表”(附件4)。
    上述参评电子材料(附件表格)请于2021年12月10日17时前报市协会邮箱(hzba@163.com)。纸质材料(一式一份签字盖章,要素填写齐全准确)于2021年12月15日12时前上报市保安协会,邮寄地址:杭州市拱墅区东新路240号兔狗创新大厦主(高)楼4层404室。其中,主要优秀事迹材料要求真实、具体、简练,严禁抄袭和弄虚作假,其中单位、个人事迹材料字数原则上控制在1500字、1000字以内(但字数不得少于800字)。
   第二阶段:材料审查。协会对申报(推荐)的单位和个人材料进行审查。材料弄虚作假的取消评选资格。
   第三阶段:检查评分。协会将组织有关工作人员对照标准条件,通过实地检查对各申报单位和个人进行评分。实地检查结果情况经协会会长办公会议研究后,确定拟表彰、推荐单位和人员。
   第四阶段:公示。协会将拟表彰、推荐的名单在试看20分钟大片视频网站进行为期5个工作日的公示,接受社会监督后,最终确定表彰、推荐单位和人员。
   六、结果应用
  (一)对考评确定的全市优秀保安从业单位和优秀保安员,由市保安协会进行通报表扬,并为单位颁发牌匾、荣誉证书;为个人颁发荣誉证书并给予奖励。
  (二)市协会将从中择优推荐6家优秀保安服务公司(不含直接推荐申报的全国优秀(先进)保安服务公司)和33名优秀保安员参加全省考核评估。
   如有不明事项,请与市保安协会联系,联系人:陈春晓 0571-87829651 (虚拟号:713599);许雯雯 0571-87829651


   附件:1、曾获得全国优秀(十佳)保安服务公司、全国先进保安服务公司名单
        2、杭州市优秀保安从业单位评分表
        3、杭州市优秀保安从业单位申报表
        4、杭州市优秀保安员推荐表


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2021年12月6日

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